Требуемый опыт работы: 3 - 6 лет
Полная занятость, полный день
Полная занятость, полный день
Зоны ответственности:
- Организация процесса привлечения, активации и удержания водителей через различные каналы;
- Развитие действующих партнеров (таксопарки, вербовщики и тд);
- Привлечение новых партнеров в компанию (таксопарки, вербовщики и тд);
- Разработка и внедрение мотивационных программ, для водителей и партнеров;
- Запуск/адаптация/улучшение механик активации и реактивации водителей;
- Составление гипотез и проведение тестов для улучшение воронки;
- Исследование конкурентов в регионе, стране, городе;
- Проведение кастдева, формирование выводов его основе;
- Проведение фокус-групп;
- Активное участие в открытии водительских офисов;
- Выезд на старты городов в стране, организация вербовок на местах.
Нам важно увидеть:
- Навыки эффективной коммуникации;
- Аналитическое мышление;
- Хороший уровень владения Excel;
- Умение вести переговоры и заключать договоры;
- Опыт в B2B маркетинге будет преимуществом.
